Arbeitsrecht für Führungskräfte - rechtliche Grundlagen

In Ihrem Führungsalltag müssen Sie sozial kompetent und juristisch korrekt agieren, gerade in heiklen Führungssituationen. Wir helfen Ihnen mit unserem Seminar, Ihre arbeitsrechtlichen Grundlagen auszubauen, zu festigen und aufzufrischen. Das erweitert Ihren Handlungsspielraum, gibt Ihnen Sicherheit in schwierigen Führungssituationen und bewahrt alle Beteiligten vor rechtlichen Streitigkeiten.

Das Seminar wendet sich an Führungskräfte, die noch keine Kenntnisse des Arbeitsrechts haben, und dient als Einstieg in die Materie.

Inhalte

• Bewerbungsgespräche und Probezeit
• Mutterschutz und Elternzeit
• Erkrankung
• Urlaub
• Performance Management
• Disziplinarische Maßnahmen
• Kollektives Arbeitsrecht
• Aktuelle Fälle aus der Rechtsprechung

Methoden

Vortrag, Fallbesprechung

Fortbildungspunkte

Für diese Fortbildung erhalten Sie 8 Fortbildungspunkte.

Referentin

Ellen Heinrich-Peters (Fachanwältin für Arbeitsrecht)

Führungskräfte