Vom Kollegen zur Führungskraft
Gestern haben Sie noch in einem Team mitgearbeitet, heute sollen Sie es führen. Oft ist es dann auch noch die erste Führungsaufgabe und Sie müssen sich deshalb erst mit den Aufgaben und Verantwortungsbereichen einer Führungskraft vertraut machen. Hier erhalten Sie praktische Tipps und Tools, um schnell handlungsfähig zu sein. So werden Sie diesen spannenden Rollenwechsel erfolgreich meistern.
Inhalte
- Selbstverständnis/Rollenbild
- Umgang mit dem Rollenwechsel
- Führungsstile und -arten
Methoden
Online-Training, Videos, Charts
Fortbildungspunkte
Für diese Fortbildung erhalten Sie 2 Fortbildungspunkte.
Anmeldung
Anmeldung per Formular über die Führungskraft
Zielgruppe
Neue Führungskräfte
Umfang
ca. 1,5 Stunden
Termine
Frei wählbar