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Vom Kollegen zur Führungskraft

Gestern haben Sie noch in einem Team mitgearbeitet, heute sollen Sie es führen. Oft ist es dann auch noch die erste Führungsaufgabe und Sie müssen sich deshalb erst mit den Aufgaben und Verantwortungsbereichen einer Führungskraft vertraut machen. Hier erhalten Sie praktische Tipps und Tools, um schnell handlungsfähig zu sein. So werden Sie diesen spannenden Rollenwechsel erfolgreich meistern.

Inhalte

  • Selbstverständnis/Rollenbild
  • Umgang mit dem Rollenwechsel
  • Führungsstile und -arten

Methoden

Online-Training, Videos, Charts

Fortbildungspunkte

Für diese Fortbildung erhalten Sie 2 Fortbildungspunkte.

Anmeldung

Anmeldung per Formular über die Führungskraft

Zielgruppe

Neue Führungskräfte

Umfang

ca. 1,5 Stunden

Termine

Frei wählbar